Sinaloa | 04/21/2023 12:25:00 p. m. | Esthela García
Alrededor de 12 trabajadores se quedaron sin empleo en el municipio de Ahome, pues decidieron faltar al trabajo durante la Semana Santa, a pesar de que legalmente son días laborales.
Juan Francisco López Orduño, Director del trabajo y Previsión Social, explicó que a raíz de modificación que se hizo a la vacaciones de los trabajadores, incrementando los días, el sector patronal se ajustó a lo que dice la Ley y no dio descanso de Semana Santa, ocasionando que algunos trabajadores decidieran faltar.
Recordó que históricamente se han dado estos días de descanso por acuerdo con el sector patronal y la única forma para que se repitiera es que hubiera aún acuerdo con el dueño de la empresa, de lo contrario, entra como despido justificado.
Al igual que Semana Santa, hay fechas que por costumbre los trabajadores se toman como descanso y no están dentro de la ley como días de asueto, tal es el caso del Día de las Madres y Día de Muertos.
Debido a lo anterior, recomendó a los trabajadores acercarse con sus patrones y solicitar por escrito estos días si se pretende descansarlos, de lo contrario podrán ser despedidos.