México
Prima dominical en México: ¿Cuánto pagan si trabajas los domingos?
Para determinar esta bonificación, el cálculo es sencillo, aquí te decimos cómo hacer esta operación, la cual es muy fácil.
Prima dominical en México. | FOTO: Temática.
Trabajar los domingos en México no solo implica compromiso, ¡también trae consigo beneficios como la prima dominical! Esta prestación, establecida por la Ley Federal del Trabajo, busca compensar el laborar en un día destinado al descanso.
Aquí te decimos cómo calcular la prima dominical. | FOTO: Temática.
¿Cómo se calcula la prima dominical?
- Para determinar esta bonificación, el cálculo es sencillo: se toma el salario diario del trabajador (obtenido al dividir su sueldo mensual entre 30 días) y se añade un 25% a ese monto. Por ejemplo, si el sueldo diario es de $250, la prima dominical sería $62.50 ($250 x 0.25).
Si trabajas varios domingos al mes, multiplicarías esta cantidad por la cantidad de domingos laborados. Si laboras los 4 domingos, sería $62.50 x 4 = $250. Sumado al sueldo mensual, ¡obtendrías $7,750!
Ahora bien, una vez que ya tienes la cantidad que corresponde al pago de la prima dominical, lo siguiente es añadirla al salario mensual del trabajador. Para ello debes multiplicar la prima por la cantidad de domingos trabajados durante el mes.
Integración al salario base de cotización (SBC)
La Ley del Seguro Social indica que el SBC se forma con distintos conceptos, incluyendo primas como la dominical. Para calcular la proporción diaria a integrar al SBC por la prima dominical, se aplica la fórmula:
Total de domingos del año x Prima dominical (25%) = Proporción anual de prima dominical. Dividido entre los días del año, obtienes la proporción diaria.
¿Qué hacer si no se paga la prima dominical?
Si tu empleador omite este pago, ¡tienes derechos! La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo ofrece asesoría legal gratuita. Puedes contactarlos al 800-911-7877 y 800-717-2942, de lunes a viernes de 08:00 a 20:00 horas.
Recuerda, la prima dominical es un derecho que debes recibir por tu labor los domingos. No dudes en buscar apoyo legal si no se respeta este beneficio laboral.
